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招賢納士

社招員工
體系化的人才梯隊培訓項目、新員工導師帶教、豐富的培訓資源,行業(yè)交流

校招員工
針對校園招聘,公司推行“高才生”1357培養(yǎng)計劃,培養(yǎng)一大批根正苗紅、技術(shù)過硬的專業(yè)人才,打造一支熟悉業(yè)務、責任擔當?shù)墓芾砣瞬抨犖?。?年,3年,5年,7年四個時間節(jié)點針對不同的培養(yǎng)目標,交付詳細具體的培養(yǎng)動作,助力人才成長。
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